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瀘州市興瀘融資擔保集團有限公司 關于印發《疫情防控期間復工復產工作方案》的通知

作者: 來源: 日期:2020-03-04 瀏覽次數: 【字體:

興瀘融資綜合〔2020〕12號

瀘州市興瀘融資擔保集團有限公司

關于印發《疫情防控期間復工復產

工作方案》的通知 

公司各部門、各子公司:

經公司新冠肺炎疫情防領導小組同意,現將《疫情防控期間復工復產工作方案》印發你們,請認真貫徹執行

特此通知

附件:《疫情防控期間復工復產工作方案

 

瀘州市興瀘融資擔保集團有限公司

2020年2月2日

附件:

瀘州市興瀘融資擔保集團有限公司

疫情防控期間復工復產工作方案

 

為深入貫徹落實中央、省、市、區有關工作部署,統籌做好新冠肺炎疫情防控和復工復產工作,在確保疫情防控到位、廣大員工身體健康和生命安全的前提下,推動復工復產,特制訂本方案。

一、疫情防控責任分解落實

(一)辦公區每隔2小時通風一次,早晚各消毒一次,綜合部統籌,各部門指定專人負責。(附表1:辦公室消毒記錄表)

(二)公共區域通風和消毒由物業公司負責。

(三)所有員工每日上午、下午各一次進行體溫檢測,并做好登記,由綜合部專人負責。(附表2:員工體溫登記表)

(四)公司在二樓安排專人對來訪人員進行體溫檢測并登記,所有來訪人員一律經測溫登記后方可進入辦公區。(附表3:外來人員登記表)

二、疫情防控工作準備事項

(一)完成復工人員情況統計。(附表4:復工人員情況統計表)

(二)儲備較為充足的防護用品 (口罩、酒精、84消毒液等),目前暫按一個月用量儲備,后期根據疫情防控情況需要及時補充。

(三)員工復工前培訓教育,主要培訓內容:口罩佩戴、個人衛生防護、新冠肺炎預防等相關知識。

(四)公司在二樓設立一間“隔離室”,遇員工或來訪人員發生發熱、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀時,立即就近隔離,第一時間上報衛健部門和興瀘集團公司疫情防控工作領導小組

三、疫情防控工作安排

(一)必須全面排查職工狀況,安排居家留觀計劃

1.完成復工人員情況統計表,重點統計員工春節期間外出情況、往返時間、是否到過(或途經)武漢、湖北等重點疫區、所乘交通工具、是否有感冒、咳嗽、發熱等情況;未外出員工員工重點統計是否有與從武漢、湖北等重點疫區人員接觸史。

2.疫情解除前,每天堅持疫情排查打卡(附表5:職工與家人新型冠狀病毒感染的肺炎疫情摸排表),關注員工身體狀況,如有感冒、咳嗽、發熱等身體不適的癥狀第一時間督促其及時就醫,根據就醫及檢測情況,上報衛健部門和興瀘集團疫情防控工作領導小組,同時安排居家醫學觀察(每天聯絡打卡),康復前暫緩復工。

(二)必須做好復工前準備,落實各項防疫措施

1.嚴格執行體溫檢測管理措施。所有進入公司的員工須自覺接受體溫檢測,體溫37.3℃方可進入,體溫37.3℃按照有關規定不得進入,自我居家觀察休息,必要時到指定醫院發熱門診就醫。

2.嚴格訪客管理。原則上不接受訪客進入公司,各部門盡量采用網絡方式溝通聯系工作。確因工作需要的,來訪人員須佩戴口罩、進行測溫并登記姓名、單位、身份證號、聯系電話和體溫等詳細信息,接受體溫檢測合格后方可進入辦公區。

3.加強辦公場所環境衛生清潔,每日消毒不少于2次。減少電梯使用,停用集中空調通風系統。所有人在公共區域應佩戴口罩,相互之間交流盡量保持1.5米以上距離,盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區域。廢棄口罩放入物業指定垃圾桶,不得隨便丟棄。

4.疫情防控期間,快遞業務員不得進入取件、送件。因私快遞業務一律在公司外交接;因公快遞業務,快遞業務員在指定收發室進行交接。

(三)必須加強餐飲安全管理,合理安排出行交通方式

1.在疫情解除前,所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為提前一天向食堂報備用餐人數,次日由食堂分配到公司,由個人領用單份餐食,在自己的辦公室用餐,避免人員集中用餐,飯后食物殘渣必須清理干凈,不得隨手丟棄。

2.盡量不乘坐公共交通工具,鼓勵復工員工優先采用自駕、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式,盡可能避免乘坐公共交通工具。無論采用何種方式都要做好個人防護,乘坐公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套,途中盡量避免用手接觸公共區域,到公司及時洗手后再進入辦公室。

(四)縮減會議次數規模、減少人群聚集

1.加強會議管控,減少會議頻次、人數。確需召開的會議,控制參會人數,縮短會議時間,鼓勵采用視頻或電話會議方式。

2.加強對人員聚集性活動管理,原則上不組織人員聚集性活動,確需開展的嚴格控制人員規模,縮短時間,盡量在室外舉行。

3.員工不串崗,減少走動,工作事宜盡量采取網絡方式,減少面對面接觸機會。

四、應急處置管理

(一)進入公司時處置:進入公司時,在測量體溫環節發現異常者,不得進入辦公場地,督促其立即居家觀察并及時就醫,同時第一時間報公司疫情防控領導小組,后續根據就醫檢查情況逐級上報。 

(二)在公司內處置:在工作場所發生不適,經測體溫異常者,立即安排進入“隔離室”,其密切接觸人員就地隔離,并立即上報興瀘集團疫情防控工作領導小組和衛健部門,進行下一步處置 

(三)公司內發現疑似病例及疫情后,必須對工作場所進行全面專業消殺處理,并根據衛健部門要求安排員工進行檢查,避免疫情的擴大。

五、其他安排

根據疫情防控工作實際,結合公司具體情況,從2020年2月3日公司已有序開展復工,期間每日確保一名公司領導值班,部門負責人、重要崗位人員實行輪班制,其余員工實施遠程辦公,確保了業務經營工作的有序開展。

經研究,公司擬定于2020年3月2日全面復工復產。

附表:

1.辦公室消毒記錄表

2:員工體溫登記表

3:外來人員登記表

4:復工人員情況統計表

5:職工與家人新型冠狀病毒感染的肺炎疫情摸排表

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